Anstellungsarten

Bei Huxley achten wir darauf, dass Sie nicht einfach nur eine Stelle oder ein Projekt finden, sondern dass Sie und Ihr neuer Arbeitgeber auch auf persönlicher Ebene zusammenpassen: Das ist ausschlaggebend für Zufriedenheit und Erfolg auf beiden Seiten. Deshalb haben wir unser 11-stufiges Einstellungsverfahren für Kandidaten eng mit dem 7-phasigen Arbeitgeberansatz abgestimmt. 

11 -stufiges Einstellungsverfahren

  1. Analyse Ihrer Bedürfnisse und detaillierte Aufschlüsselung Ihrer Anforderungen
  2. Informationen zu aktuellen Branchentrends
  3. Nachhaltigkeitsprüfung und -bewertung
  4. Persönliches Gespräch zu Kompetenzen sowie Referenzprüfung
  5. Vorbereitung und Übung von Vorstellungsgesprächen vor dem Vorstellungsgespräch bei potenziellem Arbeitgeber
  6. Sofortiges und umfassendes Feedback
  7. Professioneller Verhandlungsservice während der Angebotsphase
  8. Informationen zu Erwartungen des Arbeitgebers
  9. Unterstützung bei Vertragsinhalten und Gehaltsabrechnung
  10. Weiterbetreuung nach erfolgreicher Einstellung für Verfahrensprüfung
  11. Support-Team für fortlaufende Unterstützung aller vermittelten Arbeitnehmer und Freiberufler

 

Festanstellungen

Weltweit sind bei Huxley Berater tätig, die ausschließlich nach Festanstellungen für Sie suchen. Unsere Teams arbeiten innerhalb ihrer Fachbranche, sind also bestens über berufliche Perspektiven und Branchentrends informiert. Wir richten unseren Fokus darauf aus, Sie optimal auf den nächsten Schritt Ihrer beruflichen Laufbahn vorzubereiten und Sie reibungslos in Ihr neues Arbeitsumfeld zu integrieren. 

Projektaufträge und freie Mitarbeit

Freiberuflichen Experten bieten wir besondere Dienstleistungen, die ihren Arbeitsalltag erleichtern. Wir stellen Ihnen Tools zur Verfügung, etwa für die Zeiterfassung, Rechnungsstellung, Gehaltsabrechnung, Visabeantragung, Umzugsorganisation und vieles mehr. Sie erhalten ein umfassendes Onboarding, unser Contractor Care-Team wird mit Ihnen Ihren Vertrag besprechen, Ihnen erklären, wie das Zeiterfassungsportal funktioniert, und Ihnen jegliche Fragen noch vor Projektbeginn beantworten. Wir arbeiten eng mit Ihnen zusammen, damit Sie nahtlos Teil des Unternehmens werden können. 

Expertenüberlassung

Huxley bietet Ihnen zudem das neue Arbeitsmodell der Expertenüberlassung. Die Expertenüberlassung geht nach dem Modell der Arbeitnehmerüberlassung vor. Dabei sind Sie bei Huxley angestellt und bei unseren Kunden mit einem Arbeitnehmerüberlassungsvertrag im Einsatz. Neben maximaler Sicherheit und Flexibilität bieten wir Ihnen zahlreiche weitere Vorteile. Sie möchten sich erst weitere Informationen einholen? Lesen Sie mehr in unserem Artikel zur Expertenüberlassung.

Executive Search - Führungskräftesuche 

Huxley verfügt weltweit über mehrere Expertenteams, die sich ausschließlich um die Karriereentwicklung für Führungskräfte kümmern, bis hinauf zur Vorstandsebene. Unsere Personalberater behandeln alle Informationen stets vertraulich und konzentrieren sich ausschließlich auf einen Fall. Wir kümmern uns darum, dass die Kommunikation, Vorbereitung, Einstellung und weitere Unterstützung vertrauensvoll und professionell abgewickelt wird. Sprechen Sie noch heute mit einem unserer Personalberater über Ihre nächste Führungsposition.