chargé conformité

Lieu: Paris, Île-de-France, France
Salaire: compétitif
Type d'emploi: Consulting
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Participe à la performance et au suivi des activités Compliance et aux politiques détenues par la Compliance.

Domaine : Finance de marché

Responsabilités :
En charge des politiques / procédures Core Compliance:
* Proposer et participer à la liaison avec le groupe pour la mise en place et l'évolution des politiques et assurer la force exécutoire.
* Adapter les procédures et assurer l'exécution

Surveillez, contrôlez et signalez l'activité Core Compliance:
* Travailler en étroite collaboration avec l'équipe des risques opérationnels pour s'assurer que le cadre des risques opérationnels répond au besoin de notification / déclaration réglementaire et englobe les principaux risques de conformité.
* Effectuer les contrôles de conformité de base comme spécifié dans les procédures.
* Informer et correspondre avec les régulateurs (AMF, ACPR, CFTC, Tracfin, CNIL etc.) selon les exigences des réglementations auxquelles les services doivent se conformer en matière de conformité de base. Suivi et archivage.

Formation et conseil de conformité de base:
* Responsable de la formation du personnel sur les principaux sujets de conformité.
* Fournir des conseils réglementaires continus à tout membre du personnel en ce qui concerne les principaux sujets de conformité
* Coordonner avec les équipes de conformité et d'autres groupes au sein du Groupe pour assurer la cohérence de la communication réglementaire et d'autres initiatives.

Rapports réglementaires :
* Informer et correspondre avec les régulateurs selon les exigences de la réglementation. Suivi et archivage.
* Contrôler et suivre les rapports aux régulateurs. Cela inclut les rapports annuels aussi bien que les autres rapports périodiques.


Veille réglementaire :
* Surveiller, analyser et interpréter les nouvelles règles et réglementations émises par les régulateurs, et participer aux initiatives de l'industrie concernant les nouvelles réglementations et autres questions.

Afin d'assurer la flexibilité au sein de l'équipe, le rôle peut englober toute autre tâche qui doit être exécutée par le service de conformité au fur et à mesure des besoins.

Qualifications :

* Connaissance des réglementations et lois européennes relatives aux banques et à la compensation
* Connaissance juridique
* Excellentes compétences en communication verbale et écrite (français et anglais)
* Capacité à gérer plusieurs initiatives simultanément dans un environnement dynamique
* Bon jugement et aptitudes à la réflexion stratégique

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