Huxley is ISO gecertificeerd

Huxley is ISO 9001:2015 gecertificeerd! ISO staat internationaal bekend als de kwaliteitsstandaard. Organisaties die aan deze standaard voldoen hebben hun kwaliteitsbeleid goed op orde, voldoen aan wet- en regelgeving en hebben klanttevredenheid hoog in het vaandel staan en daar zijn we heel trots op.

Huxley en ISO:9001 stellen de klant centraal

Klantbeleving en klanttevredenheid staat binnen Huxley centraal. Wij willen onze klanten een uitstekend serviceniveau garanderen en uitmuntende kwaliteit in onze processen is voor ons dan ook een vereiste. Om dit te toetsen hebben we ons door een onafhankelijke beoordelaar laten auditen. De ISO:9001 certificering geeft aan dat we voldoen aan wet- en regelgeving en dat we onze processen continu monitoren.

ISO:9001 en overige certificeringen

Naast ISO:9001 is Huxley ook NEN en VCU gecertificeerd. Dit toont onze toewijding aan excellente processen, of het nu om de veiligheid van onze opdrachtnemers gaat of om afhandeling van backoffice processen.

Recruitment als beleving

Of je nu op zoek bent naar een arbeidskracht of een nieuwe uitdaging, een positieve klantbeleving staat bij ons voorop. Wij stellen belang in jouw tevredenheid met onze service, want uiteindelijk bepaalt dat het mede succes van je bedrijf, team of carrière. Wij zijn dan ook continu bezig met het evalueren en verbeteren van onze processen en stellen jouw feedback daarin zeer op prijs. Bij Huxley draait recruitment niet om een standaard proces. Recruitment is bij ons een op maat gemaakte beleving.

Als je benieuwd bent naar wat we voor jou kunnen doen, neem dan gerust contact met ons op. Als je op zoek bent naar een nieuwe functie, neem dan vooral ook een kijkje bij onze huidige vacatures.

Talent behouden en ontwikkelen voor de toekomst

12 nov 2019

Er heerst een enorme krapte op de arbeidsmarkt en er blijven banen bijkomen. Veel werkgevers hebben daarnaast moeite om schaars talent te behouden en te ontwikkelen voor de toekomst. Huxley geeft een aantal tips om je talent pool zo optimaal mogelijk te behouden en te ontwikkelen voor de toekomst.

Werken als UX-designer in de financiële dienstverlening

05 nov 2019

UX- design en de financiële dienstverlening gaan steeds vaker hand in hand. Zo zien banken ‘user experience’ als een van de nieuwste concurrentievoordelen ten opzichte van hun concurrenten. Mits ze het goed doen natuurlijk. Daarvoor zijn experts op gebied van UX-design nodig en het liefst experts die ervaring en/of affiniteit hebben met de financiële dienstverlening. Waarom is deze sector zo interessant voor UX-designers en wat zijn de recente ontwikkelingen? Je leest het hier.

Huxley en de CIODays, een dubbel jubileum

04 nov 2019

Voor de 15e keer op rij staan de CIODay’s voor de deur. Een jubileumjaar. Huxley is al 5 jaar trouw partner en ook dit jaar zijn wij weer van de partij. Twee jubilea. Dat mag gevierd worden. We spraken met onze business manager Catherine Spelde over de CIODay en de huidige markttrends op het gebied van tech, werving en selectie. We delen wat we zien in het veld, en wat er nodig is om front runner te blijven op het gebied van talent management en leiderschap.

5 tips om je werk-privé balans te verbeteren

30 okt 2019

Sommige professionals gaan zo op in hun werk dat de balans tussen werk en privé zoek raakt. Het is belangrijk dat je je hier bewust van bent, en dat je kunt identificeren wanneer de balans onbalans wordt. Huxley heeft meer dan 20 jaar ervaring in het recruitment vak, en met onze expertise hebben we 5 tips voor je geselecteerd die je kunnen helpen je werk-privé balans te verbeteren en je carrière op een duurzame manier op te bouwen.