insurance vacatures

Insurance vacatures

Met een diepgaand inzicht in de huidige marktomstandigheden, zowel wereldwijd als lokaal, bieden Huxley’s Insurance consultants jou de meest actuele en uitdagende functies in het verzekeringswezen. Onze sectorexpertise, de sterke relaties met grote en kleinere spelers in de markt en ons inzicht in de actuele recruitment trends stellen ons in staat om voor jou het verschil te maken.

Een persoonlijke consultant adviseert en begeleidt jou bij het vinden van de nieuwste carrièremogelijkheden in het verzekeringswezen en gebruikt daarbij zijn/haar diepgaande kennis en inzicht in de huidige marktomstandigheden.

Uitdagende functies in de insurance sector

Via Huxley heb jij toegang tot de meest actuele posities en mogelijkheden binnen het verzekeringswezen in Nederland, maar ook wereldwijd. Functiegebieden waarin wij recentelijk een succesvolle match hebben gemaakt zijn onder andere actuariaat & verzekeringen, change management, claims & broking, trading & risicomanagement, regulering, audit & compliance, software & solution providers, software sales, marketing en meer.

Vind hieronder jouw volgende uitdaging in het verzekeringswezen.

Software Engineer (C/C++ Python/ Networking)
Salaris: competitive
Locatie: Eindhoven, Noord-Brabant, Nederland
Soort functie: Vast Dienstverband
Meer informatie
Meer vacatures zoeken

Artificial Intelligence (AI) in de farmaceutische industrie

17 jun 2020

Artificial Intelligence (AI) is een opkomende technologie binnen de farmaceutische industrie en kan succesvol worden ingezet om processen te versnellen en onderzoekskosten te verlagen. Hoe werkt dat nou en wat zijn de laatste ontwikkelingen?

COVID-19 en de impact op arbeidsbemiddeling in de Life Science sector

04 jun 2020

De COVID-crisis heeft al grote veranderingen teweeg gebracht in de arbeidsbemiddeling. Uit onderzoek onder grote organisaties in de Life Science industrie blijkt dat de vraag naar bepaalde specialisten is toegenomen.

Wordt remote werken het “nieuwe normaal”?

27 mei 2020

Hoewel het een uitdaging blijft om een dagelijkse routine vast te houden en het missen van collega’s ook een vervelende bijkomstigheid is, vragen wij ons toch af: wordt remote werken het “nieuwe normaal”? Of in ieder geval, wordt het vaker thuiswerken nu gemakkelijker geaccepteerd?